PARIS NEWS

昨日新聞を読んでいたら、面白い記事が載っていた。

フランスの労働に関する法律が矛盾だらけで、いかに現在の社会に適応していないかの例が項目ごとにあげられていたのだが、中でも、

「病気休職中の社員が職場の同僚に旅行先からリゾート気分満載の絵葉書を送ったことが明るみになり、会社を首になった。

この社員が会社を相手に法廷で争ったところ、『病気休業中の社員は法律的には会社との契約を一時停止している状況。その間に起こった出来事について会社が制裁を加えることは違法である』との判決が下された。」


という例は、「病気で休職しておきながら旅行へ出かける社員」といい、いかにもフランスでありがちだなあ...。

あまり労働者が守られていない日本で育った私には、ほんとうにびっくりするようなことが他にも一杯。